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等董灿坐下来之后,黎卫彬立马就问了他几个关于人才工作任务推进落实的问题。

因为启动的时间比较早,再加上黎卫彬拟订的那个方案力度极大,这一次黄江市在人才工作上面既起了个大早,也没有赶晚集。

当然。

其他人不清楚这里面的情况,但是作为分管这项工作的市领导,黎卫彬很清楚,黄江市的人才工作之所以能够取得远超过去的成绩,董灿这个主任的功劳也很大。

“黎市长,基本的情况就是这样。”

“按照目前的进度来看,我们今年上半年在人才引进方面的任务肯定能顺利完成。”

“但是问题也不能说完全没有,就目前而言,我们市里的人才引进工作主要还是缺乏一些必要的资源,包括项目,工作岗位,资金支持等等。”

“去年年底因为我们抢了一个先机,所以很多工作在有限的资源条件下仍然能稳步推进。”

“但是今年全省各个地市都加入了对人才的争夺之中,所以我们的工作成效也出现了一个明显的下滑,最直观的反映就是在引进人才的专业和数量方面。”

“程老师,不用忙活了。”

见程妍端了两盘切好的水果过来,董灿立马放下手里的杯子跟程妍再次道谢,随即就看到黎卫彬紧皱眉头的样子,一时间心里也是七上八下忐忑不定。

老实说,这次能够出任市人才工作办公室主任一职,董灿内心其实是相当满意的。

在官场上,这人就是如此。

手里有权跟手里无权,人的精气神都完全不一样。

以往他虽然担任市委办副主任,但是办公室里,主任带个副那就是跑腿办事的命。

而人才办公室就不一样了,作为人才办的一把手,他手里掐着的是全市的人才管理大权,人才工作的审定、推动,人才的评定撤、销、引进,甚至人才福利的管理都需要他来拍板。

这种手握重权的感觉,又哪里是以前一个市委办副主任可比的。

最重要的是,作为分管人才工作的领导,黎卫彬虽然年轻,但是半年多的时间,黎卫彬已经在黄江市委班子里展露出了惊人的手腕和头脑,跟着这种领导办事情自然是一帆风顺。

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如果再加上黎卫彬的潜力,董灿就算是再蠢也知道一个天大的机会摆在了自己的面前,这个时候如果不抓住的话,恐怕会后悔一辈子。

然而黄江市的人才工作的确不是那么容易,就算是花了十二分力气,他仍然有一种如履薄冰的小心。

“老董啊,你说的这些东西我都清楚,但是眼下我们黄江的家底怎么样,你应该是不陌生的。”

闻言董灿点了点头。

黎卫彬说的这个情况,他作为前任市委办副主任,自然是一清二楚。

“现在不仅仅是人才办缺钱缺资源,其他的部门也好不了多少,但是条件是自己创造的,等靠要的思想不能有。”

“今天叫你过来就是想给你找资源,等会瀚海的方小梅会过来,具体的情况我们先听听这位方经理的说法。”

董灿显然已经从潘瑞口中得知了一些情况,听到黎卫彬的话也不觉得奇怪。

只是心里多少有些好奇,人才办的工作怎么跟瀚海科技有关系了。

瀚海科技作为一家科技型的实业公司,其自身的业务固然跟人才工作有一定的关系,但是这一次瀚海科技出事在外面造成的影响可不怎么好。

不过黎卫彬既然这么说了,他自然也不会多问。

很快。

就在两人闲聊的时候,客厅里已经响起了一阵电话铃声。

潘瑞接过电话简单说了两句,随即就走到黎卫彬身侧。

“领导,方经理已经到了,我下去接一下她。”